为切实发挥农场职工民主决策、民主参与、民主管理、民主监督作用，促进公司民主管理水平再上新台阶。12月8日，大荔农场召开五届二十七次职代会，组织职工代表对农场领导班子成员进行民主评议。

    此次民主评议是在农场领导班子成员述职述廉的基础上，采取无记名方式进行的。评议内容包括政治思想、工作能力与实绩、民主作风、廉洁自律、综合评价五个方面，分优秀、称职、基本称职、不称职四个等级评定。会上，总经理刘建军对与会代表提出要求，希望大家抱着高度负责的态度，在仔细回顾全年工作的基础上，实事求是的表达意愿，公正公平的对班子成员做出评价。在充分听取了领导班子成员的述职报告后，与会职工代表本着对企业负责、对公司领导班子负责、对自己负责的态度，认真填写测评表，对每位班子成员做出了客观公正的评价。最后，党委书记赵周顺结合年终工作提了五点要求，一是要切实抓好安全稳定工作，二是要开展节前环境卫生治理，三是要利用冬闲开展学习培训，四是要搞好年终总结，及早谋划明年各项工作，五是要对“两学一做”学习教育进行回头望，查漏补缺，扎实搞好“两会一评”工作。

会后，工会民主评议工作小组将汇总评议结果，递交农场党委会研究，并在一定范围通报。